torsdag 16 december 2010

IVF som löneförmån

Veckans konstigaste nyhet står utan tvekan Posten för. De gick ut med meddelandet att de från och med den 1 januari kommer införa provrörsbefruktning som löneförmån till sina anställda.

Ja ja. Då blir det i alla fall inte skattebetalarna som betalar (annat än indirekt så klart eftersom Posten är ett helägt statlig bolag).

AB1, AB2, DI.

Läs även andra bloggares åsikter om , , .

2 kommentarer:

Purpendicular sa...

Ännu populärare skulle det säkert bli om de erbjöd naturlig insemination.

Förlåt, kunde inte låta bli...

Anonym sa...

Det är sådana här nyheter som gör att åtminstone jag undrar om jag bor i rätt land.

Jag undrar även vad vi har haft för politiker de senaste decennierna, politiker som medvetet har skapat ett samhälle som helt enkelt är onaturligt i många stycken.

Jag undrar slutligen om hela Västvärlden håller på att förvandlas till en ostrukturerad, normlös, depraverad skapelse?

En sista fråga, som vi väl egentligen reda vet svaret på: om nu Posten anser det nödvändigt att införa provrörsbefruktning som löneförmån till sina anställda; kontrolleras det om barnen kommer till ett hem med en pappa som är man, och en mamma som är kvinna?

Jag skulle inte tro att någon sådan kontroll förekommer. Inte i det uttalade sekulär-progressiva vi kallar Sverige.

Mvh